Modernisering Manager

Dit wordt je baan

SkyLift is dé toonaangevende speler in de liftindustrie, met een sterke focus op correctief en preventief onderhoud, reparaties en modernisering. Vandaag de dag verzorgt SkyLift bij meer dan 12.500 liften het onderhoud. Dit doen wij voor onder meer VvE’s, woningcorporaties, kantooreigenaren, hotelketens en vele andere opdrachtgevers. Ongeacht het liftmerk, opdrachtgever of omstandigheden: snelheid, flexibiliteit, maatwerk en prijsbewustzijn staan altijd centraal. Ben jij klaar om onze moderniseringsafdeling naar het volgende niveau te tillen? Dan is de functie van modernisering manager iets voor jou!

Als modernisering manager ben je verantwoordelijk voor de aansturing van circa 5 regioteams binnen de afdeling modernisering. Op de afdeling zijn circa 45 medewerkers werkzaam. Een moderniseringsproject is van toepassing wanneer de liften vanwege een (gedeeltelijke) vernieuwing langere tijd stilstaan. Je speelt een cruciale rol in het waarborgen van de veiligheid, kwaliteit en planning van moderniseringsprojecten en werkt nauw samen met diverse stakeholders, waaronder onze klanten, leveranciers, projectleden en monteurs. Relatiemanagement, leidinggeven en het signaleren van verbeteringen staan centraal in jouw rol. Je rapporteert aan de manager operations.

Je stuurt direct een team van circa vijf project managers aan en coacht hen in hun professionele ontwikkeling. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het eindresultaat van de afdeling, het monitoren van de voortgang van de projecten en de optimalisatie van de werkprocessen. Je draagt actief bij aan de jaarplannen en brengt input voor efficiëntieverbeteringen en investeringsmogelijkheden.

Dit worden je verantwoordelijkheden

Leidinggeven & Coaching

• Directe aansturing van vijf leidinggevenden binnen toegewezen regioteams;
• Begeleiden en coachen van vijf project managers;
• Borgen van de backlog, planning en overzicht van de afdeling.

Procesverbetering

• Adviseren van de manager operations over verbeteringen in efficiëntie, kwaliteit en werkprocessen;
• Implementeren van verbeteringen en opstellen van procedures en richtlijnen;
• Marktontwikkelingen bijhouden en nieuwe kansen signaleren.

Organisatie & Planning

• Coördineren van processen en bewaken van de voortgang en kwaliteit van werkzaamheden binnen de regio's;
• Zorgdragen voor capaciteitsplanning en budgetmonitoring;
• Het initiëren van afdeling overschrijdende verbeterprojecten;
• Medeverantwoordelijk voor de tactische ontwikkeling van de afdeling;
• Is binnen begroting medeverantwoordelijk voor HR-activiteiten, zoals aanstelling, onboarding, ontwikkeling, opleiding, beoordeling, door- en uitstroom.

Veiligheid & Gezondheid

• Zorgen voor een veilige werkomgeving in overeenstemming met geldende veiligheidsnormen en voorschriften;
• Actief opvolgen van verbetermaatregelen op het gebied van veiligheid en gezondheid;
• Coördineren van incidenten en ongevallen, en afhandelen van aansprakelijkheidskwesties.

Kennisoverdracht & Samenwerking

• Organiseren van afdeling brede en afdeling overschrijdende overleggen;
• Beoordelen van benodigde kennis, certificaten en trainingen, in samenwerking met HR;
• Stimuleren van de samenwerking binnen en tussen teams;
• Stelt interne werkinstructies op en deelt deze binnen de organisatie.

Dit bieden wij jou

SkyLift is groeiende en biedt uitstekende mogelijkheden om je talenten te ontplooien. Bij SkyLift vind je een werkgever die oog heeft voor jouw persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast bieden wij:

• Een aantrekkelijk salaris;
• Pensioen (PME);
• 27 vakantie- en 13 ATV dagen per jaar;
• Keuze voor een werkweek van 32, 36 (4 x 9 mogelijk) of 40 uur;
• Winstuitkering (eindejaar);
• (Elektrische) Auto van de zaak met tank-/laadpas, laptop en telefoon;
• Mogelijkheid tot thuiswerken;
• De kans om opleidingen en cursussen te volgen;
• Jaarcontract met de intentie tot een vast dienstverband.

Dit breng je mee

• HBO+ werk- en denkniveau, met technische kennis en ervaring in moderniseringsprocessen;
• Leiderschapsvaardigheden en ervaring met het aansturen van leidinggevenden;
• Sterke commerciële vaardigheden en ervaring in relatiemanagement;
• Teambuilder, mensgericht en verbinder;
• Ondernemerschap, communicatief vaardig en een resultaatgerichte aanpak;
• Uitgebreide kennis van interne processen, veiligheidsvoorschriften en werkprocessen in een projectorganisatie;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal.

Ga jij graag deze uitdaging aan?

Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou en komen wij graag met je in gesprek. Je kan reageren via de sollicitatie knop onder de vacature.

Wil je meer weten over het sollicitatieproces van deze vacature? Neem dan contact op met Joep Eggebeen (Recruiter) op 06-50208597. Heb je een inhoudelijke vraag over de functie? Neem dan contact op met Sjoerd Baaij (Manager Operations) op 06-55281535.